« Wertschätzung und Vertrauen sind ganz zentrale Punkte»
Unternehmensberater über Fachkräftemangel
Unternehmen sollen mehr auf ihre Angestellten hören – ohne falsche Versprechen zu machen. Das ist für den Wetziker Berater Marcel Schutte ein Weg, um den Fachkräftemangel lösen.

Herr Schutte, der Fachkräftemangel scheint auf dem Sorgenbarometer der lokalen Unternehmer ganz weit oben zu sein. Haben sie überhaupt Spielraum, etwas dagegen zu unternehmen?

